علت این تغییرات بخاطر تطابق با قانون بالادستی FARPACTA است.
دریافت لایسنس مهندسی در استان انتاریو یک موقعیت عالی و مهم برای شماست. FARPACTA یک قانون در استان انتاریو کانادا است که در سال 2006 تصویب شد. هدف این قانون، فراهم کردن دسترسی برابر و منصفانه به فعالیت‌های حرفه‌ای و صنایع مرتبط برای تمامی افراد است. این قانون، شامل 14 حرفه‌ای است که باید برای شغل در آنها مجوز اخذ کنید. این حرفه‌ها شامل حسابداری، معماری، دندانپزشکی، مهندسی، حقوق و … هستند.
اما در سال 2021، قانون Working for Workers Act تصویب شد که شامل برخی تغییرات در FARPACTA است. یکی از این تغییرات، حذف الزام کسب تجربه‌ی کاری در کانادا از مراحل مجوزدهی حرفه‌ای برای برخی حرفه‌هاست که از جمله آنها حرفه‌ی مهندسی است. به این ترتیب، برای اخذ مجوز حرفه‌ای، دیگر لازم نیست که تجربه‌ی کاری کانادایی داشته باشید.
اما لازم به ذکر است که برخی تنظیمات قانونی و رویه‌های مرتبط با این تغییرات، هنوز در حال اجرا نیستند و تا دسامبر 2023 فرصت داده شده تا تنظیمات لازم صورت پذیرد. در این میان، سازمان PEO نیز بررسی‌های خود را انجام داده و طبق اعلام از 15 می 2023 این قواعد را اجرا خواهد کرد.
The 14 regulated professions included in FARPACTA are:
- Architects
- Chartered Professional Accountants (CPA)
- Chiropractors
- Dentists
- Engineers
- Foresters
- Land Surveyors
- Lawyers
- Medical Laboratory Technologists
- Medical Radiation Technologists
- Optometrists
- Pharmacists
- Physicians and Surgeons
- Veterinarians
اعمال تغییرات FARPACTA در استان BC و سازمان EGBC
EGBC، مهندسان و ژئوساینتیست های بریتیش کلمبیا، قبلاً تغییراتی در الزامات مجوزدهی خود ایجاد کرده است تا با قانون دسترسی عادلانه به حرفه های تنظیم شده و حرفه های اجباری (FARPACTA) سازگار شود. به طور خاص، EGBC الزامات تجربه کاری کانادایی برای متقاضیان مهندسی را حذف کرده است، همانطور که توسط تغییرات FARPACTA مقرر شده است.
EGBC همچنین در حال پرداختن به سایر بخش های FARPACTA، مانند زمانبندی تصمیمات ثبت نام و رعایت الزامات گزارش دهی در قانون مذکور است. EGBC با اعضا و متقاضیان خود، از جمله نمایندگان حرفه ای که آموزش خود را در خارج از کانادا دریافت کرده اند، در تضمین اینکه تغییرات صورت گرفته با منافع عمومی سازگار هستند و فرآیند مجوزدهی منصفانه و شفافیت برای همه متقاضیان فراهم شود، همکاری می کند.
قانون دسترسی منصفانه به شغل های پروفشنال تنظیم شده است، 2006 سال استان آنتاریو: (متن قانون)
خلاصه پیشنهاد: دولت انتاریو متعهد است به جذب نیروی ماهر به استان و برطرف کردن کمبود نیروی کار. برای حمایت از این اولویت ها، انتاریو اقدام به اصلاحات قانونی در قانون دسترسی منصفانه به شغل های پروفشنال (FARPACTA) کرده است که مهلت زمانی برای 14 شغلهای حرفه ای که توسط نهاد بالادستی کنترل میشود(شامل 23 شغل اجباری) طبق این قانون را برای تصمیمات ثبت نام برای متقاضیان داخلی اعمال خواهد کرد.
قوانین به خصوص برای دریافت لایسنس مهندسی در استان انتاریو به شرح زیر است:
۱. مهلت زمانی 10 روز کاری برای شغلهای حرفه ای که توسط نهاد بالادستی کنترل میشودجهت ارائه تأیید نامه دریافتی به صورت کتبی پس از دریافت یک درخواست که در آن بیان میشود که آیا درخواست همه شرایط اولیه مورد نیاز را شامل میشود یا خیر.
۲. مهلت زمانی 30 روز کاری برای شغلهای حرفه ای که توسط نهاد بالادستی کنترل میشودجهت تصمیم گیری در ثبت نام و ارائه ارتباطات کتبی به متقاضی، از جمله دلایل تصمیم مورد نیاز.
۳. مهلت زمانی 10 روز کاری برای شغلهای حرفه ای که توسط نهاد بالادستی کنترل میشودجهت ارائه ارتباطات کتبی درباره تصمیمات بررسی داخلی یا تصمیمات ارجاع.
اصلاحات پیشنهادی شامل قدرت ساخت آیین نامه درباره معافیت از مهلت های زمانی و سایر موارد است.
متقاضیان نیروی کار داخلی، پروفشنالهایی هستند که درخواست ثبت نام آنها در شغلهای حرفه ای که توسط نهاد بالادستی کنترل میشوددر انتاریو را دارند و در حال حاضر در یک بدنه که همان شغل را در یکی از استان ها یا قلمروهای کانادا ثبت شده است.
هدف از اصلاحات پیشنهادی
هدف از اصلاحات پیشنهادی، فراهم کردن شرایطی برای حرکت کارگران ماهر به اونتاریو و دسترسی به بازار کار این استان است. برای این منظور، با ارائه شفافیت و وضوح در مورد زمانبندی ثبت‌نام، به کارگران ماهر و کارفرمایان آنها، این اصلاحات راه‌حلی برای آنها فراهم خواهد کرد.
این قانون شامل همه چهارده شغل حرفه ای که توسط نهاد بالادستی کنترل میشود شده که در قانون FARPACTA وارد شده‌اند. اینها موظف به پیگیری و گزارش‌دهی در خصوص رعایت مهلت‌های زمانی خواهند بود. اداره‌ی کمیسیون انصاف اونتاریو بر عهده‌ی نظارت و رعایت این مهلت‌ها خواهد بود.
تجزیه و تحلیل تاثیر قوانین:
اصلاحات پیشنهادی تنها برای چهارده شغلهای حرفه ای که توسط نهاد بالادستی کنترل میشودشده (شامل 23 شغل‌ی اجباری) زیر قانون FARPACTA اعمال خواهد شد.
اصلاحات پیشنهادی به صورت مستقیم به متقاضیان علاقمندان به جابجایی از استانی به استان دیگر داخلی کمک خواهد کرد و به صورت غیرمستقیم به کارفرمایان آنها با ارائه تضمین‌هایی در خصوص مهلت‌های ثبت‌نام، سود خواهد برد. چهارده شغلهای حرفه ای که توسط نهاد بالادستی کنترل میشودشده که در قانون FARPACTA وارد شده‌اند، ممکن است برای رعایت مهلت‌های زمانی و الزامات پیگیری و گزارش‌دهی تنظیماتی در سازمان خود انجام دهند.
